她是一名“老供水”，從業26年來，做過秘書、后勤、運行工、車間主任。職位在變，但是“做合格供水人”的初心不變，她就是濟南水務集團玉清水廠一車間主任劉雯艷。
女本為弱，戰“疫”則剛。疫情當前，劉雯艷挺身而出，在做好本職工作的同時，主動承擔起了一車間的疫情防控工作，測溫登記，全面消殺，督查職工是否做好個人防護、工作中是否保持安全距離……她把每項工作落實落細，24小時守護水廠安全運行。
疫情發生以來，每個工作日一到崗，劉雯艷便一頭扎進車間里，忙碌起來。對職工一一測溫登記，提醒大家做好個人防護，保持安全距離后，再對工作場所進行全面消殺、記錄，大到室外樓梯、地面、工作臺，小到電腦鍵盤、鼠標、電話等邊邊角角也不放過。“疫情防控工作直接關系到職工的生命安全，不容有絲毫懈怠、半點馬虎。”劉雯艷說。
2月4日，接到濟南市直機關下沉社區一線服務疫情防控工作的緊急通知后，劉雯艷第一時間請戰，“我是黨員，我不帶頭往前沖，誰帶頭。”在她的帶動下，一車間也涌現出秦磊、宋海、葛鵬飛、鄭晨四名同志，志愿加入抗疫一線志愿者的行列。后經濟南水務集團統一安排，老黨員宋海帶領新員工葛鵬飛奔赴抗疫一線。
疫情是一個放大鏡，雖然把人與人之間的差距拉大，但卻讓心的距離越靠越近。“今天預報有寒潮，一定要多穿衣服。”“在外務必戴好口罩，做好個人防護!”雖然自己不能下沉一線，但是奔赴抗疫一線的兩名員工成了劉雯艷的牽掛。通過微信，她把關愛送到了一線，送進了同事的心里。
來到沉淀池，檢查噴淋裝置是否完好，吸泥行車運行是否正常；在加氯間，確認使用中的氯瓶重量、加氯機運行是否正常；在泵房，對運行機組的軸承溫度及繞組溫度進行點測，保證機組在安全運行溫度下工作；在加藥間，通過電腦數據精確判斷水庫來水量，根據來水量調整藥量……做好系列疫情防控工作的同時，劉雯艷又投入到日常工作中。
加藥、濾池、加氯、調度、二泵五個環節，從人員調配到設備檢查，從現場安全監管到車間運行情況，從進度到質量，每個步驟她都親自過問，每個工序她都親自參與。每次巡查至少需要3個小時，而像這樣的巡查工作，她每天最少要進行3次。
“在單位，我每天日行兩萬步，這不僅減肥，還鍛煉了身體。”劉雯艷打趣道。據了解，玉清水廠是濟南水務集團下屬的第一大水廠，巡查一趟要耗費不少體力。為了響應疫情期間少出門的號召，水廠將12小時輪班制改為24小時。“一個通宵下來，雖然眼皮打架、小腿酸脹、渾身疲乏，但是能為戰‘疫’做貢獻，也值了！”
“干一行，愛一行，鉆一行，精一行”是劉雯艷的信念，從業26年來，她曾在南郊水廠秘書科干過文秘,行政科干過后勤工作,在玉清水廠泵房里干過運行工，車間里干過主任。職位在變，但是“做合格供水人”的初心不變。
作為一名水務人，下管道井、爬吸泥行車或許不是她的強項，但她咬緊牙關，一次次突破自己，一次次克服困難。作為車間主任，一車間的11名職工把她當“大家長”，這她倍感自豪。“大家在生活上互相關心、工作中相互扶持，干起工作來自然開心，也更有效率。”
2015年、2016年、2018年、2019年先后獲得集團公司先進個人，2015年榮獲局級優秀先進工作者，2016年、2017年集團公司優秀共產黨員，2018年、2019年公司優秀黨小組長……這些榮譽的取得，是大家的廣泛認同，更是她努力付出的結果。
長時間緊張的工作，在三八婦女節到來之際，劉雯艷也期待放松一下。“特殊時期，那咱就過一個特殊的三八婦女節。”劉雯艷說，往年大家都會聚集在一起，搞一些游戲、表演活動，今年單位把活動從線下轉移到線上，通過征集小視頻，一展現水務人在工作生活中的風采。得知消息后，一車間的同事們加班加點創作了作品——《供水人的一天》，他們對其他同事們的作品也充滿了期待。
