金秋十月，豐收時節，南京水務集團主編的《城鎮供水行業職業技能培訓系列叢書》（以下簡稱《叢書》）隆重問世。
《叢書》在廣泛吸取國內外先進理論及現代專業操作技能的基礎上，結合我國供水行業現狀、存在問題及發展趨勢，以崗位技能為主線、以崗位知識為基礎，融合編者們多年的崗位實踐經驗，系統地闡述了各工種的專業知識和技能操作知識，既可作為全國供水行業職工崗位技能培訓的指導用書，亦可作為相關專業人員的參考資料，堪稱水務行業培訓的實用“大寶典”。
上世紀90年代，南京水務集團職工技能培訓工作因為“起步早、基礎牢、口碑好”，1997年被批準為江蘇省供水職業技能鑒定所和南京市職業技能鑒定所，同時還被確定為“南京市高技能人才培養基地”，獲得了在江蘇省開展水務行業11個工種職業技能鑒定的專業資質。
2005年，為了解決當時技師無法考核和鑒定的難題，在江蘇省人社廳、住建廳支持下，南京水務集團花大力氣組織編制了供水行業7個工種的技師鑒定標準，經批準在全省內供水行業開始推廣試行，實現了供水行業一線高技能人才技師培訓與鑒定“零”的突破。多年來，集團公司已為省內供水行業培養專業技術人員數千名。
2008年，因在職業技能培訓方面優勢明顯、貢獻突出，南京水務集團被國家人力資源和社會保障部授予“國家高技能人才培養示范基地”。隨著我國城市化進程的加快，居民生活水平不斷提升，生態環境保護要求日益提高，為了推進城鎮供水行業職業資格制度的實施，受國家住房和城鄉建設部委托，南京水務集團精心挑選50名有著多年基層工作經驗的專業骨干和工人技師，聯合14位東南大學、河海大學、南京工業大學等著名高校的學者和省住建系統的專家精心編制、反復打磨，付諸九年心血共同完成了《城鎮供水行業職業技能標準》（以下簡稱《標準》）編制。2016年3月23日，住房和城鄉建設部正式將其批準為行業標準，并于10月1日起實施。
《標準》以供水行業職業活動為導向，以職業技能為核心的職業標準體系，涵蓋了十一個工種的一至五級職業技能標準，填補了該項工作在全國自來水行業的空白，在當時引起了業內廣泛關注，國內多家供水公司對其給予高度評價，并呼吁盡快出版與之配套的培訓教材。
為了推進城鎮供水行業從業人員隊伍的建設，落實城鎮供水行業職業技能評定，經過充分醞釀和策劃，2016年10月，南京水務集團以《標準》原編制人員為班底，組織工程技術人員及富有實踐經驗的高級技師，圍繞《標準》的主要內容全面啟動與《標準》配套的培訓教材《城鎮供水行業職業技能培訓系列叢書》編寫工作。2019年《叢書》閃亮登場。《叢書》由南京水務集團董事長單國平主編，總工程師周克梅副主編。兩年來，為了確保教材的編寫質量和實用性，集團公司領導班子鼎力支持，全過程指導編寫工作。期間，為提升教材的準確性和實用性，中國供排水協會對編寫工作提出了針對性的調研建議，先后組織70多次專家會審給予技術指導。
在《叢書》編制中，編委會分階段、分線路、分批次對南方、北方、西北、江浙、重慶等地區省會城市及周邊中小城市的行業現狀開展深度調研；采用函調方式對其他省會級城市和直轄市的行業現狀進行深度調查；選取以海水作為水源的以及采用膜處理技術的水司做專題考察；對水泵等常用設備和產品反復研究。編制組根據此前頒布的《標準》中對自來水生產工、供水泵站運行工等10個供水行業重要崗位職業技能等級要求，將各工種所需學習的基礎理論和專業知識、操作技能、安全生產知識等按照相應專業的知識體系并結合供水行業的特點和生產實際進行系統講解，以確保《叢書》嚴謹與準確。
從《標準》和《叢書》的編制發行我們洞見，作為水務行業職業技能培訓體系建設的排頭兵，南京水務集團積累的經驗是：要將公司的核心技術、核心技能與培訓課程對接;要將企業生產一線的技能靈活轉變為現場講學課程；要將新技術、新工藝、新規范及時納入教學標準和培訓設計中；要運用物聯網時代的創新手段，實現技能知識與實際操作培訓并重與交融。
“看似尋常最奇崛，成如容易卻艱辛”。多年來，南京水務集團始終堅持“發展是第一要務，人才是第一資源，創新是第一動力”人才強企戰略，以“服務水務行業、建樹職教品牌”為根本宗旨，將“樹人、樹德、增技能”這一理念深深地根植于職工技能培訓工作內核。《叢書》是幾代南水人孜孜以求、躬身耕耘的成果匯聚，填補了供水行業職業技能鑒定中新工藝、新技術、新設備的應用空白，也為提高供水行業從業人員綜合素質提供了專業知識保障，必將成為南京水務集團乃至整個供水行業的蓬勃發展的助推劑，讓精益求精、勇攀高峰的工匠情懷在供水行業從業者心中深深扎根。
《叢書》由中國建筑工業出版社出版，目前該書已在各地新華書店、建筑書店及當當網、天貓商城、京東等網絡平臺實現線上線下同步發售。
